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【讃えよ相互】第一生命一年目職員【業界2位】

1 :もしもの為の名無しさん:2007/06/10(日) 22:39:58
とりあえず楽しいこととか辛いこととか会社への不満とか何でも書いて

952 :もしもの為の名無しさん:2008/08/20(水) 12:20:36
>>951
そんなの嘘に決まってるじゃない!
ガチガチにノルマ課せられて、完達できなきゃ自爆三昧よ〜!


953 :もしもの為の名無しさん:2008/08/20(水) 13:58:55
>>951
ひょっとして、目標はあるけどノルマは無いよ
とか言われてる?
言葉の意味的にはノルマと目標は違うけど
その目標を完達出来ないと職選上がらないから
給料どんどん下がってくよ

結局、目標〓ノルマなんだよ

954 :もしもの為の名無しさん:2008/08/20(水) 15:21:30
わざわざ自爆までしてノルマこなす仕事を
選ばなくても他にも仕事あるのに、不思議?

955 :もしもの為の名無しさん:2008/08/20(水) 16:22:00
子供が小さいと融通がきいていいのはいいけどよっぽど気合い入れて毎日汗水たらして営業活動しないと契約は取れないよ。自己管理が出来ないとこの仕事は無理(=_=;)

956 :もしもの為の名無しさん:2008/08/20(水) 19:24:45
4月からごねて、ようやく辞めれます。
研Vまで上がってからヤメレ言われたのですが、そんな事してたら11月戦に突入しそうだったので、軽く拒否って逃亡成功。
来週から有給消化に入ります

退職希望の方、頑張ってください。


957 :もしもの為の名無しさん:2008/08/20(水) 19:43:41
営業さんは本当に大変なんですね・・・。
外資みたいに通販にしちゃえばいいのに。

958 :もしもの為の名無しさん:2008/08/20(水) 22:03:18
そうなんだ

959 :もしもの為の名無しさん:2008/08/20(水) 22:29:45
>>956
おめでとうございます&お疲れ様でした

ようやくですね。
私は今、戦っています。
出勤拒否して休んでるんですが、早く退職手続きしないとお金がどんどん引かれちゃいますからね。

参考までに聞かせて下さい。
業廃届け書かせてもらう前に、辞表は自分で書いて持ってくんですか?
規定のフォーマットが有るんでしょうか?

960 :もしもの為の名無しさん:2008/08/20(水) 23:36:10
私も同じく戦う組です♪退職月に未実働でも…大丈夫ですよね…教えて下さ〜い(:_;)

961 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 00:29:13
無事に辞められるなら引き戻しもやむを得ないよ。
とにかく早く辞めたい!
明日も出社拒否します!
明日もハロワ行きます!


962 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 01:06:13
職安行きたいんだけど、職安の周りでいろんな会社の生保職員が採用活動してんだよね
私もそれでキャッチされた口だから。
おちおち職安にも行けやしない(怒)

963 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 02:31:51
>>980次スレ宜しくー♪

964 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 06:16:52
退職月の次の月のお給料は貰えないんだから…未実働でも大丈夫でしょ!?

965 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 06:24:07
クソ女が死ね

966 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 06:36:35
D1は研修期間中でもノルマあるんですか?
ノルマ達成できないとどうなるんですか?

967 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 07:39:35
965>>さんは…上様かと(-.-;) 綺麗女生きる!

968 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 10:47:57
>>966
上司は自分達の成績を落としたくないもんだから、自分のコネで知らない人を連れてきてあなたの客として契約させる
そして、ありがたく思いなさいと恩に着せる

969 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 11:48:28
それと…自爆か(:_;)

970 :もしもの為の名無しさん:2008/08/21(木) 22:53:03
そうなんだ

971 :もしもの為の名無しさん:2008/08/22(金) 06:01:08
なるほどね

972 :もしもの為の名無しさん:2008/08/22(金) 15:25:34
質問! 営主補だと 公休使って休むと 最賃に響く? 最賃て 実出勤でしょ?誰か教えてm(__)m

973 :もしもの為の名無しさん:2008/08/22(金) 22:22:31
公休は出勤扱いでしょ?

この会社の公休って、有給休暇ではなくて
欠勤にならない休みの意味しかない

974 :もしもの為の名無しさん:2008/08/22(金) 22:39:50
そうなの? 補の給料ってまず最賃は つきもので その計算は 最低賃金×8時間×実出勤と聞いたんだよね。だから補になってから公休取らずに 公休貯まる一方。使えないんじゃ 意味ないよってずっと思ってた。騙された? 交通費は月何日でないと支給されないとか あったよね?

975 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 00:05:32
どうなんでしょ

976 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 00:47:29
>>965
あたしの事?
あんたが馬鹿だからでしょ!アメリカ行けってば!紫!

977 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 01:42:43
交通費…公休(みなし出勤)あわせて17日だったかな、16日だったかな…ごめんなさい忘れました。

978 :支部長:2008/08/23(土) 04:30:37
やめたがってる職員の方々へ
あなたが思う以上に会社はあなたを必要とはしてません。
お客様に信用されず、努力も長続きせず、感謝の気持ちももてない(=保険がとれない)そんな人いりませんので。勘違いしないで



979 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 06:41:09
あなたがやめればどうですか?部下からも信用なく仕事もできないのに渋町沢山いますね
試写町はじめ内勤皆
営業にいきましょう

人を半分騙すような会社です


980 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 07:31:12
そうそう…口ばっかり偉そうに職員には当たり前の分かってる事をネチネチ言っておきながら…自分は何してるか分からない…渋超がいる…

981 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 08:12:13
>>978
だったらすぐ辞めさせて下さい
最後の最後まで人を働かそうとしないで下さい

982 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 08:19:18
ここを拝見していてとても不安になってきました
保険外交職員として採用されて4ヶ月ですが
これからが大変なんですか?

983 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 09:13:27
渋超になる人は努力をしてそれなりの成果を挙げてきた人だと思う、でも同時に第一生命信者で第一生命という宗教にどっぷりハマっている(゚Д゚)

984 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 10:37:50
そう思ってるのに 辞めさせないで 引っ張り続けてるのは支部長 貴方でしょ? 何を言ってんだか。悪循環なんだよ!自分の事しか考えてない 勘違い支部長が沢山居るから 迷惑してんの! 本当 第一生命信者だと思うわ。洗脳されすぎで ひく。

985 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 11:53:13
うちの渋は結構すんなり退社させてくれるよ、実働数が減っても仕事やる気
無い人達が沢山居る渋より仕事出来る人少数でするほうがいいみたい。
退社月も絶対実働なんかさせないし。

986 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 12:15:34
>>982
第一生命に骨を埋める覚悟があるなら頑張れ、無いなら一刻でも早く
退社する事を勧める。よっぽど真面目に地区、職域を回らないと
自爆に近づいて行く一方だよ。

987 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 21:41:17
何とか辞めれそうな流れになった。
でも、辞める為の交換条件として8月分2件実働しろってさ

本当に最後の最後まで…

988 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 21:47:18
どうなんでしょ

989 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 22:00:32
>>987
辞める時に2件いってくるとは多分辞めさす気ないだろうね。
辞める人間に成績を言っても辞めてから早期解約になるの目に
見えてるからね、ってことは何だかんだ言ってきっと引き延ばされるよ・・・
ご愁傷様です・・・。

990 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 22:46:05
うちの支社は 退社月は 成績あげれないよ。早期で脱落するから… そんな契約は要らないって事で。

991 :もしもの為の名無しさん:2008/08/23(土) 23:14:43
退社月に挙げた成績の歩合は貰えなくね?

992 :もしもの為の名無しさん:2008/08/24(日) 00:14:43
CSアンケート始まっちゃったから、全部回収してから辞めろとか言いやがって

993 :もしもの為の名無しさん:2008/08/24(日) 00:30:31
ミニ作文集まりません!
そらマンドクサイよね〜

994 :もしもの為の名無しさん:2008/08/24(日) 00:38:50
辞めたい人は未実働しまくってもダメですか?


995 :もしもの為の名無しさん:2008/08/24(日) 00:41:08
あとここの皆さんは親とはうまくいってますか?

996 :もしもの為の名無しさん:2008/08/24(日) 01:21:39
978です。
能力ある人はひきとめますが、そうでない人はとめません。ひきとめられる人材になろうね。お願いしていてもらう会社じゃありません。変な契約もいりません。退社月に二件[時代錯誤もはなはだしい。その支部長はおかしいね。

997 :んはあぁ〜 ◆UyRWd/8h/6 :2008/08/24(日) 05:46:36
997

998 :んはあぁ〜 ◆UyRWd/8h/6 :2008/08/24(日) 05:47:30
998

999 :んはあぁ〜 ◆UyRWd/8h/6 :2008/08/24(日) 05:48:36
999

1000 :んはあぁ〜 ◆UyRWd/8h/6 :2008/08/24(日) 05:49:33
くぁwせdrftぐじょlp;「」

1001 :1001:Over 1000 Thread
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。

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